"Il faut des femmes dans la science : la science c'est la diversité."
Emma, Lucie et Marie sont doctorantes en médecine et chercheuses. Elles font partie des jeunes talents du programme L’Oréal-Unesco 2022 - Pour les femmes et la science.
Être une femme scientifique en 2022 : elles en parlent dans Brut Talk.
En partenariat avec la Fondation L'Oréal
Emma, Lucie et Marie sont doctorantes en médecine et chercheuses. Elles font partie des jeunes talents du programme L’Oréal-Unesco 2022 - Pour les femmes et la science.
Être une femme scientifique en 2022 : elles en parlent dans Brut Talk.
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00:00Souvent quand on regarde la Lune, beaucoup pensent à Neil Armstrong et au premier homme qui a marché sur la Lune.
00:05Moi je pense plutôt à Katherine Johnson, qui est la femme qui a fait les calculs de trajectoire pour que la mission Apollo 11 ait lieu.
00:13Il n'y a pas que Marie Curie qui a fait des sciences.
00:17On a tout plein d'autres exemples de femmes scientifiques à travers l'histoire.
00:21Au début on est 50% de femmes en filière S au lycée, puis je pense que ça reste 50%, peut-être jusqu'au master, mais c'est vraiment après.
00:35C'est au moment d'avoir ce poste, de partir dans la recherche ou de partir dans ces carrières scientifiques où là il y a une rupture et il y a beaucoup moins de monde.
00:44Même si en bio et en médecine on a beaucoup de femmes qui sont présentes, c'est vraiment la moitié des effectifs.
00:50Si on regarde les meilleurs prix scientifiques internationaux, il y a seulement 7% de femmes.
00:54On se demande où elles sont, ça complique la projection qu'on pourra avoir, on se demande si personne ne le fait, est-ce que moi je vais pouvoir y arriver ?
01:00J'ai fait une école d'ingénieur à Nancy dans les matériaux.
01:03Pendant tout mon parcours scolaire, c'est des domaines scientifiques dans lesquels il n'y a pas beaucoup de femmes.
01:09Peut-être on devait être 20% de filles dans les promos.
01:13Après ce n'est pas quelque chose qui m'a pesée, je n'ai pas spécialement eu de mauvaises expériences.
01:17Pour ma part, je pense que ça dépend de plein d'expériences, mais j'ai vraiment pu vivre et voir des remarques sexistes, même du harcèlement dans certains cas.
01:26Moi j'ai déjà eu des remarques de gars qui passaient à côté de moi et qui me disaient « Oh, but I'm not a pussy ».
01:32Ou des remarques sur notre vie professionnelle, est-ce qu'on est capable de mener notre vie pro en ayant des relations amoureuses en dehors.
01:41C'est des remarques super intrusives qu'on ne pose pas aux hommes.
01:46Après je pense que malheureusement c'est aussi très systémique.
01:48Ce côté systémique, il est vraiment présent partout.
01:53Quand je rentre dans une chambre d'un patient, systématiquement il va penser que je suis l'infirmière.
01:58Et peu importe d'où viennent ces patients, même des femmes vont penser ça.
02:04Alors que si un infirmier homme rentre dans une pièce, directement on va plutôt penser que c'est le médecin.
02:10Dans mon cas, la question est-ce que tu as déjà vécu des situations sexistes ?
02:14C'est assez paradoxal parce que j'étais persuadée que non.
02:17Au fur et à mesure des formations qu'on a eues cette semaine, sur toutes les formations de développement personnel,
02:21comment reconnaître des actes sexistes, je me suis rendue compte qu'il s'est passé plein de choses que je ne voyais même pas.
02:28J'étais tellement biaisée par tout ce qu'on me voit.
02:32T'es imprégnée en fait.
02:33Il y a quelque chose qui t'avait frappée en particulier ?
02:36Non, je ne sais pas, mais tout le temps des petites remarques.
02:39Il y a un homme à côté de toi donc on regarde plutôt lui dans les yeux plutôt que toi.
02:43Je ne saurais pas trop identifier d'où ça vient.
02:45Je pense que c'est juste qu'on vit dans une société où c'est tellement banalisé le fait qu'à tâche égale,
02:51si un homme fait quelque chose, une femme sera dévalorisée.
02:54Par exemple, un cuisinier, c'est un chef cuistot, c'est quelqu'un de fancy.
02:58Une cuisinière, c'est une dame qui sert les plats à la cantine.
03:00Il y a certaines maladies qu'on a très peu explorées parce que c'était des maladies spécifiquement liées aux femmes.
03:07Les migraines qui touchent majoritairement des femmes, on ne sait pas encore très bien les traiter.
03:12Donc d'avoir des femmes dans la science, ça permet aussi juste de repointer un peu le curseur.
03:38Le fait d'avoir rencontré plein de jeunes femmes qui font de la science, comme moi,
03:43mais dans des domaines pluridisciplinaires, super variés, avec des origines sociales, culturelles, géographiques, super diversifiées,
03:55ça montre qu'en fait la science n'est pas juste un chemin tout tracé.
03:58Je suis la première de la classe, je continue, je deviens pré-nobel.
04:02Non, ce n'est pas du tout ça.
04:04Il faut casser cette vision ultra élitiste qu'on a de la science.
04:08Nous, on en est un peu la preuve et surtout on peut prouver aux jeunes générations qu'elles peuvent elles-mêmes créer leur propre parcours.
04:14Et puis maintenant, on s'est toutes rencontrées, on a vraiment passé du temps ensemble.
04:18C'est un véritable réseau qu'on a créé et ça fait un vrai sentiment de sororité.
04:23On a vraiment du soutien partout.
04:25C'est un domaine passionnant.
04:26Ce n'est pas du tout un métier répétitif, le métier de scientifique, on apprend tout le temps.
04:30Moi, je trouve que c'est un métier merveilleux.
04:32Pour les curieux, c'est un vortex.
04:36Je suis convaincue qu'il faut des femmes dans la science, mais pas seulement des femmes parce que la science, c'est la diversité.
04:42La science, c'est se poser des questions, c'est chercher des réponses.
04:45Et c'est justement en croisant des gens qui ne nous ressemblent pas qu'on se pose des questions qu'on ne se serait peut-être jamais posées.
04:52Et puis même, si on va encore plus loin, c'est justement les questions que personne ne s'est jamais posées qui mènent à une innovation.
04:59Donc ça, c'est la démonstration par A plus B que la science a besoin de diversité.
05:02Pas seulement de diversité de genre, ça l'inclut, mais aussi diversité ethnique, de milieu socioculturel, d'âge, de situation familiale, tout ça.