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La directora del fútbol femenino concede su primera entrevista en MARCA

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Transcripción
00:00Bueno, llegó un poco, creo que al final es trabajo y confianza, al final creo que es un lugar en el
00:07que yo ya llevo muchos años de experiencia profesional y al final pues el presidente
00:13pues tiene confianza en esos cambios que quiere traer a la federación y tenemos esa conversación
00:20y no puedo decir más que es un honor, es un privilegio y la verdad es que con mucha ilusión
00:27llegó. Bueno, me hace desvidirme sobre todo que veo que verdaderamente se tiene la idea de cambiar
00:34y de construir, o sea, a mí me parece un reto apasionante y como disfruto de mucho de este
00:43sector pues cuando hay ganas de hacer, de construir y no tanto de hablar, que es algo que repite
00:49muchísimo el presidente, de yo he venido a hacer, he venido a hacer y al final eso es lo que a mí me
00:54motiva, un profesional que quiera hacer, que quiera construir, porque creo que en fútbol
00:59femenino lo que necesitamos es menos hablar y más construir y más hacer, entonces tener la
01:04oportunidad de formar parte de ese cambio yo creo que no se puede decir que no, es una
01:10responsabilidad y creo que llevo también muchos años trabajando mucho por el crecimiento del
01:16fútbol femenino desde diferentes áreas y cuando te dan la oportunidad y la confianza de poder
01:21construir desde el lugar un poco donde está el fútbol, por así decirlo, en España creo que
01:29no puedes decir que no, es por pura responsabilidad y coherencia con lo que estás trabajando tienes
01:36esa oportunidad y ese reto y bueno pues en la vida hay que ser valiente y decir que sí.
01:40Hay áreas que tienen que ver con la ciencia deportiva, con el área deportiva y bueno aquí
01:47tenemos como un análisis en el que estamos ahora, de ver cuál es la situación para intentar
01:52construir y mejorar, así que pues detectamos que teníamos que trabajar con más anticipación en el
01:59tema por ejemplo de sedes, más previsión, al final es lo que es trabajar con un plan, entonces eso
02:06al final incide en la parcela deportiva pero es gestión de esa planificación de si nuestra
02:11selección o nuestras selecciones, porque al final no es sólo la absoluta, van a competir en tal
02:17región, pues cuál es el plan para ir allí y bueno pues uno de los ejemplos es Vigo, que al
02:24final pues se planifique, se trabaje con previsión y no sólo sea un partido sino que forme parte de
02:30esa estrategia de desarrollar el fútbol femenino en la región y en España, entonces ese es uno de
02:36los pilares básicos, esa anticipación que es trabajar al final de manera pues más profesional
02:42pero para ello primero tienes que hacer ese análisis de cuál es la situación real del fútbol
02:46femenino en España, entonces estamos en ese proceso que ahí pues incide la relación de
02:52federaciones territoriales, clubes, también las jugadoras, todos los organismos, asociaciones,
02:59porque al final necesitas preguntar y tener esa información para poder saber dónde hay que ir y
03:07de qué manera y en qué plazos, entonces todo eso al final es el plan, la parte deportiva con la
03:14gestión pero estamos primero en esa fase de saber qué es lo que necesitamos y en todas las facetas
03:21y las áreas. Sí, sí, por supuesto, sí, por supuesto y además en esta línea de unir selección con la
03:28región, también con la mujer local y aprovechar para homenajear a mujer gallega, mujer catalana,
03:35mujer vasca, creo que tiene todo el sentido del mundo, es algo que ya te digo que gusta y que
03:42parte de presidencia de conectar la región porque al final eso es España, España es diversa y
03:50creemos que para construir la identidad de la selección femenina tenemos que conectar con esa
03:55diversidad y el fútbol femenino creo que es eso, fútbol femenino es diversidad, entonces si conseguimos
04:01conectarlo creo que vamos a ir ahí en crecimiento. La comunicación es muy buena, es fantástica y
04:09bueno creo esto era una de las cosas que había que mejorar y tenía que ser algo natural, al final
04:15que haya ese diálogo y que podamos saber qué necesidades tienen de una manera natural y que
04:23nosotros también podamos transmitir las cosas que hacemos desde dentro y que fluyan sus mensajes,
04:28entonces la comunicación es muy positiva, estamos también mejorando más cosas y hablando mucho con
04:36ellas y también con las capitanas y bueno yo siempre pienso que lo que es bueno para las
04:42jugadoras es bueno para el fútbol femenino y es bueno también para la Real Federación Española
04:47de Fútbol, entonces no considero que en este caso tenga que hacer algo distinto de lo que he
04:53hecho toda mi vida que es trabajar por un fútbol femenino profesional y creo que si nuestra selección
04:59está al máximo nivel que lo está a nivel de recursos, las instalaciones y bueno pues a nivel
05:07económico también si hay algo que mejorar siempre están las puertas abiertas y lo vamos a tratar
05:12y lo estamos tratando siempre por esa comunicación, entonces creo que la línea es la misma, lo que
05:18es bueno para nuestra selección va a ser bueno para el fútbol femenino y ellas van a estar
05:23también más contentas, así que yo no tengo que cambiar de camiseta por así decirlo, creo que
05:29al final es el objetivo común el que tenemos. Ahora estamos la verdad totalmente centrados en
05:36Nations League, luego Eurocopa y en esta planificación y en esta reconfiguración
05:42un poco también de mi aterrizaje en departamento, entonces es la seleccionadora actual y es verdad
05:48que ahora mismo no estamos tratando estos temas porque tenemos unos compromisos bastante importantes
05:55y otras prioridades. Sí, sí, es uno de los grandes cambios, yo creo que hay que ponerlo en valor
06:03que la junta directiva, la composición de la actual junta directiva es algo muy positivo, al final yo
06:10me alegro que llegue aunque haya tenido que ser tarde porque sí que es verdad que bueno pues se
06:16lleva muchos años luchando pero bueno es una muestra más de que verdaderamente el cambio es
06:21real y de que estamos en una nueva etapa y la verdad es que creo que esto hay que replicarlo
06:29yo propiamente también en el departamento, creo que tiene que haber más mujeres en impuestos de
06:35gestión, de liderazgo, en el fútbol, mencionabas lo de las árbitras, creo que es muy positivo que
06:42sigamos dándole valor a mujeres árbitras, que intentemos que haya más niñas que quieran ser
06:47árbitras, que quieran ser entrenadoras y que quieran ser directivas, que no solo quieran ser
06:52jugadoras, creo que ahí tenemos una labor desde la federación muy importante y además que no
06:58solo tengan voz y tengan voto como es en el caso de la junta pero luego en otros comités que se
07:03forman, directivas que estamos dirigiendo departamentos, pues que al final nuestra
07:09decisión cuenta, creo que este es el mayor reflejo de que el cambio es real y es el camino, para mí
07:17solo acaba de empezar, de aquí tiene que ir en construcción. Sí, pero creo que la igualdad y
07:24está en las líneas de trabajo del presidente Luzán, la igualdad es la igualdad, no solo para
07:32el área femenina, yo creo que eso está clarísimo y se va a trabajar para ello, vamos y lo que a
07:39mí respetan de mi parcela pues por supuesto, pero son líneas de trabajo y el plan de la
07:47federación, la igualdad no tiene género, la igualdad no solo para el fútbol femenino sino
07:52que es para el fútbol, es para el deporte, es para la vida, es un compromiso.

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